2012-08-28

李显龙总理 :家庭是身份认同核心

国庆群众大会2012

生育率低,是我国面对的最大难题。宝宝不够,要用什么方法解决。总理说,一些外国政治领袖跟他建议:「多停电」。这在一些国家可行,在新加坡未必。

新加坡人注重事业,虽然希望有长一点的产假,又担心那会影响工作表现。如果能够改善工作与家庭之间的平衡,或许有助于鼓励国人早结婚、多生育。下来政府将探讨各种方法,处理这个问题。

除了“希望”与“心件”,新加坡更应该是我们永远的理想家园。我们对这个地方有归属感,对国家效忠,为今天共同取得的成就和信念感到自豪。一个我们拥抱的家园,正如今年的国庆庆典主题(“爱在新加坡,我们的家”)。


家庭,是家园里一个很重要的成分。家庭是我们身份认同的核心。你可不是你从事的行业,而是一名母亲、父亲、女儿或孙女,甚至是堂表亲。这些都是我们最亲近的关系。家庭也给了我们捍卫与保护的所有理由。

当我们谈到“成家”时,指的是安顿下来、生育和组织家庭。所以,新加坡必须是一个大家想结婚、生子和养育下一代的家园。

只可惜,我们生养的宝宝太少了!大家来看看生育率图表,这里是2.1的人口替代水平,也就是说每名女性生养2.1个子女,她替代自己和丈夫,还有一点点“剩余”(替代别人)。如果你看看1975年以来的趋势,一开始时生育率约2.1,过后就持续下降,到了去年,只剩下1.2。

生育率有起有落,这些以红色标出的年份,它们间隔了12年,分别是1976年、1988年、2000年和2012年;不过,我不认为今年会再回升到以往的高水平。这是一个问题。长期趋势不断下滑,但我们不能放弃!

我们须采取行动。有不少人问我,新加坡面对哪些问题时,我总以这个(生育率低)不容易解决的问题为例。他们会给我出主意,有严肃认真的,也有玩笑话。有一名亚洲政治人物就建议,新加坡该常停电。我心想,他的国家停电生育率会高,不代表我们这里停电了就会刺激生育率啊!

现实情况没有那么简单。

国人工作时间太长

更多国人保持单身,或选择迟婚。部分原因是工作时间太长,我是真的这么觉得。每天24小时、每周七天都在线上固然让人赞许,但随时随地接收电邮却未必是件好事。

已婚夫妇生养的子女比从前少。每名已婚妇女平均生育两个宝宝,即便是这个数字也在下滑。这两个宝宝只足以替代他们的爸爸妈妈,却不能够替代不结婚和不生育的人。本地有百分之二三十多的人不结婚或不生育。

不少国人分享了他们对结婚和生养子女的考量与顾虑。最近,我和一名年轻女教师谈话。她有四个子女,年龄介于一岁和14岁。她欢迎各种帮助在职妈妈的措施,如有薪产假和灵活工作安排等。但是,她担心,如果她利用所有措施带来的好处,只会把负担加在其他同事和老师身上。来到评估时,她的部门主任和校长可能不知道应该如何评价她的表现。她说,如果你给我更多假期和好处,这对我的事业无益。她的事业对她来说也一样重要。

于是我问她,有没有一个能鼓励新加坡人生育的方法。她回说,“改善工作与家庭之间的平衡”,后又补充,“但这不是你权力范围内可以提供的”。她心里有数,大家都希望在工作与家庭之间取得平衡,政府也鼓励大家这么做,问题是雇主,和个人追求事业的态度。社会规范也让人觉得,身边的人花长时间在工作上,我也得这么做。 有一对在我的支部帮忙的年轻夫妇,当我接见居民时,丈夫总是午夜过后才回家。他们新婚,已搬进盛港的组屋;虽然已有自己的家,但还没有生育的打算。我问他们的顾虑是什么,我想了解他们如何看待眼前须做的决定,以及可以帮助他们的地方。

做丈夫的说,应该提供更便利的托儿服务,和更多灵活工作安排。妻子则回说,她不要六个月的产假,她担心老板把她给忘了,但是提供陪产假,让为人父者帮忙养育子女,这对她会有所帮助。这些是年轻国人合理的看法,我相信许多夫妇也有同感。

多管齐下帮助国人提高生育率

我们还可以多做些什么呢?人口及人才署正在认真研究这个问题。我们将集思广益制定一个方案,希望在1月白皮书公布时推出。

与此同时,今晚我想与大家分享一些我们收集到的意见和想法,请大家一起考虑。

■工作生活平衡

首先,工作与生活的平衡。我认为我们必须更努力地提倡灵活工作制,我们可协助雇主朝这个方向迈进。我们也需要改善工作文化和雇主的态度,我们可认真考虑规定每星期有一天傍晚6时下班。如果在那时之后你还留在办公室内,就会影响升职。

■住房

在其他国家,人们先结婚再有孩子,然后才储蓄买房子。新加坡正好相反,先有房子,再结婚然后才考虑生孩子。我认为住房的问题不大,因为我们将建造更多组屋。因此,有年幼孩子的夫妇预购组屋时,我认为我们应当考虑给予优先权。一来这可以更快地解决他们的问题,二来这也可能鼓励他们生育,让他们更早获得组屋。

■生育

关于有薪产假的课题,我认为16个星期的产假刚刚好。如果你将它拉长,雇主会有顾虑,我想员工也会为此感到担心。在很长的一段时间里,我们反对有薪陪产假,包括直接给予丈夫陪产假或是把部分产假分给他们,但我想现在是时候改变了。这代表父亲在养儿育女上有共同责任,扮演着重要的角色。

■医疗

夫妇抚养孩子有一个顾虑,那就是如果孩子发生什么事,医疗费用能不能应付?有人建议在每个孩子出生时,就为他们设立保健储蓄户头,并在里面放进一个小红包,可以用来支付的医疗费用,让他们不必太操心。

■学前教育

我们必须做的另一件事是学前教育。较早前我们谈到将采取的步骤,包括提高标准,投入更多资源,确保人们负担得起。我认为这是有帮助的。

■托儿和托婴

但在学前教育以外,还有托儿和托婴服务。我们应该为低收入和中等收入家庭提供更多支持。一些设施需要靠近住宅区,我认为有一些也需要设在工作场所,我们将帮助业者在住宅区或工作场所附近开设这些中心。我希望如果这样的设施开在你家附近,即使你没有年幼的孩子,也会欢迎它。

■提高婴儿花红

最后,我们可以增加婴儿花红,这总是受欢迎,我们可以探讨。但我不认为钱是重点,这最终不是钱的问题,而是价值观和更深层动机的问题。新加坡人结婚生子,是因为家庭带来满足感。而我所说的措施必须解决实际问题,引导人们改变心态。除了这些特定的方案,我们要建立正确的社会环境和风气,让新加坡人愿意安顿下来,生儿育女,并加强家园的感觉,让新加坡成为我们愿意组织家庭的地方。

李总理委任教育部长王瑞杰开展全国对话,我不知道这个是不是政府意识到需要听取民众意见,其实意见俯拾即是。比方说,在一些针对政策的博客网站上,一些留言可能比较极端,但是也有几把比较理性的声音。不论如何,听取后,落实,才最重要。

——工人党非选区议员余振忠

我们以往只能听到总理对国家未来发展的阐述,但今年却多了三位年轻部长加入发言阵容,让国人进一步了解他们各自对新加坡的期许和展望。这是个令人耳目一新的安排,我希望能在未来的群众大会上,看到更多年轻部长讲话,使整个大会更加丰富多彩。

——新加坡理工学院学生理事会主席阿玛冉

父母的心态固然重要,但学前教育业者也扮演关键的角色。业者不应为了招收更多学生而一味地迎合家长的要求,例如让孩子背死书等,结果造成学前教育变成‘小学教育’。反而业者应该劝导家长,从孩子的立场出发,告诉他们什么才是真正适合孩子的教育方式。

——职总优儿学府荣誉顾问符喜泉

联合早报林妙娜 报道